Händeschütteln zwischen zwei Geschäftsleuten am Besprechungstisch mit juristischen Gegenständen.

Governance

Seit über 110 Jahren steht SV für verantwortungsvolles Unternehmertum. Wir setzen uns hohe Standards für die Unternehmensführung. Ziel ist es, den langfristigen Wert und Erfolg des Unternehmens im Interesse der Kunden, Mitarbeitende, Lieferanten und Partner zu sichern. Erfahren Sie mehr über unsere Organisation und unseren Verhaltenskodex. 

Organisation

Die SV setzt mit einer klaren Organisationsstruktur, Verantwortungszuordnung und transparenten Prozessen auf effektive Risikosteuerung und Compliance.

Moderne Büroinnenansicht durch Glas mit reflektierenden Oberflächen und Computerarbeitsplätzen.

Verwaltungsrat

Der Verwaltungsrat setzt sich aus sieben Mitgliedern zusammen, die gemäss dem Swiss Code of Best Practice for Corporate Governance unabhängig sind.  

Im Rahmen der Corporate-Governance-Struktur der SV Group gibt es zwei Ausschüsse des Verwaltungsrates in den Bereichen Risk, Audit & Compliance und Human Resources.

Geschäftsleitung

Die Mitglieder der Geschäftsleitung der SV Group werden formell vom Verwaltungsrat ernannt. Sie sind unter der Leitung des CEO für die Führung und das Ergebnis des Unternehmens verantwortlich. Sie treffen wichtige Entscheidungen gemeinsam.

Modernes Bürokonferenzzimmer mit langem Tisch und Stühlen bei Sonnenuntergang.
Menschen mit erhobenen Händen bei einer Veranstaltung in einem modernen Raum.

Aktionariat

Vor bald 100 Jahren begann mit dem Verein «Schweizer Verband Soldatenwohl» ein einzigartiges gesellschaftliches und unternehmerisches Engagement. 1999 entstanden daraus die SV Group AG als marktwirtschaftlich orientiertes Unternehmen und die ideell ausgerichtete SV Stiftung. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV Group und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein. Mehr erfahren über die SV Stiftung

Unser unternehmerisches Selbstverständnis

Die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, unseres Verhaltenskodex für SV Mitarbeiter:innen sowie unseres Verhaltenskodex für Lieferant:innen haben bei der SV Group oberste Priorität. Unser unternehmerisches Selbstverständnis basiert auf Integrität und Compliance. Wir tolerieren keine Form von Korruption, Bestechung oder Preisabsprachen und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

Berichterstattung

Jedes Jahr geben wir einen Überblick über unsere Entwicklungen im Bereich der Nachhaltigkeit und stellen dar, wie wir unsere Ziele erreichen.

Nachhaltigkeit Banner Blumenwiese

Fortschrittsbericht Nachhaltigkeit

Wir berichten jedes Jahr über unsere Fortschritte im Bereich Nachhaltigkeit. 

Facts & Figures

Wie viele Mitarbeitende arbeiten bei der SV Group? Wie viele Menüs werden jährlich serviert?

Verschiedene Gerichte aus der Levantischen Küche auf Tellern und in Schälchen bunt und schön angerichtet.